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Sende uns über die ausgeschriebene Stelle deine Bewerbung via Online-Formular. Nach Eingang deiner Unterlagen, nehmen wir uns die Zeit, um diese genau zu analysieren. Falls wir deine Bewerbung für dich und uns als Win-Win sehen, kontaktieren wir dich, um ein erstes Austausch Gespräch zu koordinieren.
In einem Erstgespräch finden wir gemeinsam heraus, ob dein Bewerbungsprofil auf die Position und ob die Position auf deine Vorstellungen passt.
Sollte die Stelle nicht auf dein Profil passen, nehmen wir dich gerne in unseren Talentpool auf – sofern du natürlich einverstanden bist. So können wir dich in Zukunft auf Positionen ansprechen, die deinen Wünschen und Zielen entsprechen.
Wir stellen gemeinsam fest, dass ein YAPSTER in dir schlummert und gehen den ersten von zwei vertieften Interview Schritten an.
Werde ein Yapster.